Anunț privind organizarea și dezvoltarea carierei personalului contractual la Creșa Focșani

Având în vedere prevederile Hotărârii Guvernului României nr. 1336/2022 pentru aprobarea Regulamentului-cadru privind organizarea și dezvoltarea carierei personalului contractual din sectorul bugetar plătit din fonduri publice cu modificările şi completările ulterioare
Creșa Focșani scoate la concurs pe data de 17.05.2023, un post de execuție de muncitor calificat II (electrician), la Creșa nr.1 și un post de infirmieră, la Creșa nr.7 Focșani, ambele pe perioadă nedeterminată.

1. Componența dosarului de concurs:

Pentru înscrierea la concurs candidații vor prezenta un dosar de concurs care va conține următoarele documente:
a) formular de înscriere la concurs;
b) copia actului de identitate sau orice alt document care atestă identitatea, potrivit legii, aflate în termen de valabilitate;
c) copia certificatului de căsătorie sau a altui document prin care s-a realizat schimbarea de nume, după caz;
d) copiile documentelor care atestă nivelul studiilor și ale altor acte care atestă efectuarea unor specializări, precum și copiile documentelor care atestă îndeplinirea condițiilor specifice ale postului solicitate de autoritatea sau instituția publică;
e) copia carnetului de muncă, a adeverinței eliberate de angajator pentru perioada lucrată, care să ateste vechimea în muncă și în specialitatea studiilor solicitate pentru ocuparea postului;
f) certificat de cazier judiciar sau, după caz, extrasul de pe cazierul judiciar;
g) adeverință medicală care să ateste starea de sănătate corespunzătoare, eliberată de către medicul de familie al candidatului sau de către unitățile sanitare abilitate cu cel mult 6 luni anterior derulării concursului;
h) certificatul de integritate comportamentală din care să reiasă că nu s-au comis infracțiuni prevăzute la art. 1 alin. (2) din Legea nr. 118/2019 privind Registrul național automatizat cu privire la persoanele care au comis infracțiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum și pentru completarea Legii nr. 76/2008 privind organizarea și funcționarea Sistemului Național de Date Genetice Judiciare, cu modificările ulterioare, pentru candidații înscriși pentru posturile din cadrul sistemului de învățământ, sănătate sau protecție socială, precum și orice entitate publică sau privată a cărei activitate presupune contactul direct cu copii, persoane în vârstă, persoane cu dizabilități sau alte categorii de persoane vulnerabile ori care presupune examinarea fizică sau evaluarea psihologică a unei persoane;
i) curriculum vitae, model comun european.
Adeverinţa care atestă starea de sănătate conţine, în clar, numărul, data, numele emitentului şi calitatea acestuia, în formatul standard stabilit de Ministerul Sănătăţii.
În cazul documentului prevăzut la lit. f), candidatul declarat admis la selecţia dosarelor, care a depus la înscriere o declaraţie pe propria răspundere că nu are antecedente penale, are obligaţia de a completa dosarul de concurs cu originalul cazierului judiciar, cel mai târziu pană la data desfăşurării primei probe a concursului.

Actele prevăzute la alin 1 lit. b) -d) vor fi prezentate şi în original în vederea verificării conformităţii copiilor cu acestea.
Notă: Vă rugăm să aranjați documentele în dosar conform ordinii menționate mai sus.

Date de contact
Dosarele de concurs se vor depune la sediul Creșei Focșani, situat în Focșani, str Alecu Sihleanu, nr 6, etj II, până pe data de 11.05.2023 ora 15.00.
Informații suplimentare la sediul Creșei Focșani, telefon 0337/401635.

2. Pentru participarea la concurs, candidații trebuie să îndeplinească următoarele condiții generale și specifice :

a) Condiții generale de ocupare a postului:
- are cetățenia română sau cetățenia unui alt stat membru al Uniunii Europene, a unui stat parte la Acordul privind Spațiul Economic European (SEE) sau cetățenia Confederației Elvețiene;
- cunoaște limba română, scris și vorbit;
- are capacitate de muncă în conformitate cu prevederile Legii nr. 53/2003 - Codul muncii, republicată, cu modificările și completările ulterioare;
- are o stare de sănătate corespunzătoare postului pentru care candidează, atestată pe baza adeverinței medicale eliberate de medicul de familie sau de unitățile sanitare abilitate;
- îndeplinește condițiile de studii, de vechime în specialitate și, după caz, alte condiții specifice potrivit cerințelor postului scos la concurs;
- nu a fost condamnată definitiv pentru săvârșirea unei infracțiuni contra securității naționale, contra autorității, contra umanității, infracțiuni de corupție sau de serviciu, infracțiuni de fals ori contra înfăptuirii justiției, infracțiuni săvârșite cu intenție care ar face o persoană candidată la post incompatibilă cu exercitarea funcției contractuale pentru care candidează, cu excepția situației în care a intervenit reabilitarea;
- nu execută o pedeapsă complementară prin care i-a fost interzisă exercitarea dreptului de a ocupa funcția, de a exercita profesia sau meseria ori de a desfășura activitatea de care s-a folosit pentru săvârșirea infracțiunii sau față de aceasta nu s-a luat măsura de siguranță a interzicerii ocupării unei funcții sau a exercitării unei profesii;
- nu a comis infracțiunile prevăzute la art. 1 alin. (2) din Legea nr. 118/2019 privind Registrul național automatizat cu privire la persoanele care au comis infracțiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum și pentru completarea Legii nr. 76/2008 privind organizarea și funcționarea Sistemului Național de Date Genetice Judiciare, cu modificările ulterioare, pentru domeniile prevăzute la art. 35 alin. (1) lit. h).

b) Condiții specifice pentru postul de muncitor calificat II (electrician):
- studii de specialitate: liceu tehnic/industrial/specialitate - instalații electrice sau școală profesională, profil instalații electrice sau 10 clase + curs calificare în muncă profil instalații electrice;
- atestat profesional de electrician;
- 5 ani vechime în funcția de electrician.

c) Condiții specifice pentru postul de infirmieră:
- studii medii;
- curs de infirmiera organizat de Ordinul Asistentilor Medicali Generalisti, Moaselor si Asistentilor Medicali din Romania;
- 3 ani vechime în specialitatea postului.

3. Concursul va consta în :

Probe de concurs:
a) selecție dosare, pe data de 11.05.2023
b) proba scrisă, la sediul instituției, pe data de 17.05.2023 ora 10.00
c) interviul, la sediul instituției, pe data de 22.05.2023, ora 10.00.

Probele sunt eliminatorii, punctajul minim obținut la fiecare probă fiind de 50 puncte din 100.

4. Bibliografia pentru postul de muncitor calificat II (electrician):

1. Hotărârea de Guvern nr. 566/2022 privind aprobarea Metodologiei de organizare și funcționare a creșelor și a altor unități de educație timpurie;
2. Legea 477/2004 - Codul de conduită al personalului contractual din cadrul autorităților și instituțiilor publice;
3. Ordinul nr. 2.741/2011privind aprobarea reglementării tehnice "Normativ pentru proiectarea, execuţia şi exploatarea instalaţiilor electrice aferente clădirilor", indicativ I 7-2011, capitolul 3 punctul 3.3.1 şi subcapitolul 3.4, capitolul 4 punctul 4.1.6, punctul 4.4.2., capitolul 5, punctul 5.1.6, punctul 5.2.6;
4. Agenda electricianului - ing. Emil Pietrăreanu, ediţia a IV-a revăzută şi completată, Bucureşti, 1986, capitolul 1 subcapitolul 1.6., capitolul 2 punctul 2.1.3.1., capitolul 5 punctul 5.1.1 şi punctul 5.1.2., capitolul 9, punctul 9.5.1.;
5. Legea 307/2006 privind apărarea împotriva incendiilor;
6. Legea 319/2006 a securității și sănătății în muncă, capitolul IV- Obligațiile lucrătorilor.

Candidații vor avea în vedere la studierea actelor normative din bibliografie inclusiv republicările, modificările și completările acestora.

5. Bibliografia pentru postul de infirmieră:

1. Hotărârea de Guvern nr. 566/2022 privind aprobarea Metodologiei de organizare și funcționare a creșelor și a altor unități de educație timpurie;
2. Legea 477/2004 - Codul de conduită al personalului contractual din cadrul autorităților și instituțiilor publice;
3. Ordinul nr. 976/1998 (MSP) pentru aprobarea Normelor de igienă privind producția, prelucrarea, depozitarea, păstrarea, transportul și desfacerea alimentelor, cu modificările și completările ulterioare;
4. Ordinul 1456/2020 - pentru aprobarea Normelor de igienă din unităţile pentru ocrotirea, educarea, instruirea, odihna şi recreerea copiilor şi tinerilor;
5. Legea 307/2006 privind apărarea împotriva incendiilor;
6. Legea 319/2006 a securității și sănătății în muncă, capitolul IV- Obligațiile lucrătorilor.

Candidații vor avea în vedere la studierea actelor normative din bibliografie inclusiv republicările, modificările și completările acestora.

6. Concursul pentru ambele posturi vacante se va desfășura după următorul calendar:

- Depunere dosare concurs: până pe data de 11.05.2023 ora - 15,00
- Selecție dosare: 12.05.2023
- Afișare rezultate selecție dosare: 12.05.2023
- Depunere contestații cu privire la rezultatul selecției dosarelor: 15.05.2023
- Soluționare și afișare rezultate contestații cu privire la rezultatul selecției dosarelor: 16.05.2023
- Susținere proba scrisă: 17.05.2023, ora 10,00
- Afișare rezultate proba scrisă: 17.05.2023, ora 15.00
- Depunere contestații proba scrisă: 18.05.2023
- Soluționare contestații și afișare rezultate contestații cu privire la rezultatul probei scrise: 19.05.2023
- Proba interviu: 22.05.2023, ora 10,00
- Afișare rezultate proba interviu: 22.05.2023, ora 15.00
- Depunere contestații proba interviu : 23.05.2023, ora 13.00
- Soluționare și afișare rezultate contestații: 24.05.2023
- Afișare rezultate finale: 25.05.2023.